Tak jste vyrazili na výlet do Kostariky, zamilovali jste se do ní a chtěli byste zde mít trvalé bydliště? Věř mi, že nejsi sám. Do roku 2011 již bylo v Kostarice zhruba 600 000 vyslanců a většina z Nikaraguy , nejméně 100 000 pochází ze Spojených států a mnoho dalších z Evropy a Kanady. Mnoho z nich je v důchodu, ale jiní přicházejí s pružnými pracovními místy z jejich domovské země a ještě jiní přicházejí s životopisy v ruce.
Jak tedy najít práci v slunném Costa Rican Paradise? Jednou z možností je craigslist.com v Kostarice, kde každý den je umístěno deset až patnáct pracovních míst v Kostarice. Další možností je kontaktování místních jazykových škol s výukou anglického jazyka, kontrola výpisů v angličtině v jazyce The Tico Times nebo připojení k síťové skupině.
Pracovní místa pro expat
Nejrozšířenější pracovní místa pro cizince jsou výuka angličtiny nebo práce v call centrech. Zatímco tyto pozice v Kostarice přesahují průměrnou mzdu (500 až 800 USD za měsíc), někdo zvyklý na vyšší kvalitu života rozvinutých zemí zjistí, že platy se sotva rozkládají na pokrytí výdajů.
Konkurence je tuhá pro pozice v desítce mezinárodních společností (Intel, Hewitt Packard, Boston Scientific atd.). Většina z nich má tendenci najmout z Kostarické vysoce vyškolené a levnější pracovní síly nebo přemístit vlastní zaměstnance ze zahraničních kanceláří.
Ti, kteří nejvíce komfortně žijí, jsou lidé, kteří najdou "práci na dálku" ze zahraničí. Zatímco telekomunikace je legální podle práva Costa Rican, expatci musí ještě projít procesem podání žádosti o pobyt a jejich výplatu musí být přijata do zahraničí.
Jiné průmyslové odvětví, které často pobývají expatry, zahrnují cestovní ruch, nemovitost a samostatnou výdělečnou činnost (nebo zahájení vlastního podnikání).
Právní požadavky práce v Kostarice
Pro cizince je nezákonné pracovat v zemi bez dočasného pobytu nebo pracovního povolení. Jelikož administrativa pro přistěhovalectví je tak zaplavena žádostmi o povolení k pobytu a trvá déle než 90 dní, než schvaluje žádosti, většina lidí začne pracovat bez potřebných dokumentů.
Společnou praxí v Kostarice je, aby podniky najímaly cizince jako "konzultanty" a platili jim stipendia známá místně jako služební profesionálové. Tímto způsobem nejsou cizinci považováni za zaměstnance, a proto porušují zákon. Nevýhodou je, že cizinci, kteří takto pracují, musí opustit zemi a znovu vstoupit do země každých 30-90 dní (počet dní závisí převážně na tom, v jaké zemi jste a od nálady celního agenta, který otiskuje váš cestovní pas na den vašeho příjezdu.) Ti, kteří pracují jako konzultanti, musí také platit dobrovolné pojištění v systému veřejného zdraví.
Kostarické zákony umožňují cizincům vlastnit podnikání v Kostarice, ale v nich nesmí pracovat. Přemýšlejí o tom, protože cizinec odnáší potenciální pracovní příležitost pro Kostariku.
Životní náklady
Při hledání zaměstnání v Kostarice je důležité zvážit životní náklady v zemi.
Zařízené apartmány budou stát kdekoli od $ 300 do $ 800; potraviny běží mezi 150 až 200 dolary měsíčně; a většina návštěvníků bude chtít rozpočet něco pro cestování a zábavy, které stojí minimálně 100 dolarů.
Platy z výuky angličtiny nebo call centra mohou pokrývat základní životní náklady, ale jen zřídka budou stačit, abyste mohli ušetřit. Mnoho lidí s těmito povoláními musí pracovat se dvěma nebo třemi pracovními místy, aby si udrželo životní úroveň, na kterou jsou zvyklí. Ostatní pracují, dokud jejich úspory nevyprší. Pokud se obáváte, že jste placeni za minimální mzdu, podívejte se na webové stránky ministerstva práce. Publikuje minimální mzdu téměř na každé pracovní místo.